关于院感科护士注册与职称晋升的问题

叶子@ · 发表于 2009-5-25 17:47:30

护理岗位包含了医院感染，晋升应该没问题。

青草地 · 发表于 2009-5-25 17:47:31

院感管理工作非常重要，但院感管理人员的地位却不咋地，这是一种怪异的现象，但却在全国各地都存在，让我们大家一起来呼吁，争取该有的学习和发展空间，这样才能有利于我国院感管理水平的发展。

快乐光盘 · 发表于 2009-5-25 17:47:32

医院感染专职人员的晋升、聘任等享受卫生专业技术人员同等待遇!我院的指标多啊，不愁聘任的问题。至于注册的话，和护理部搞好关系，通过领导说下，应该不是问题！

5433 · 发表于 2009-5-25 17:47:33

3# zhangfh

院感科是业务行政管理科室，晋升感控师也能说的过去。

anyi · 发表于 2009-5-25 17:47:34

我们医院待遇是和护士一样的，就是院感科的定性是三不靠地带。既不属于是职能科，也不属于医技科或护理部等。总的一句话就是没名没份的童养媳吧！

落花生 · 发表于 2009-5-25 17:47:35

院感管理工作非常重要，但院感管理人员的地位却不咋地，这是一种怪异的现象，但却在全国各地都存在，让我们大家一起来呼吁争取该有的学习和发展空间，这样才能有利于我国院感管理水平的发展。
，青草地发表于 2009-6-8 12:36

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支持，共同呼吁，争取属于我们的发展空间，这样才能有利于我国院感管理水平的发展。

落花生 · 发表于 2009-5-25 17:47:36

我们医院待遇是和护士一样的，就是院感科的定性是三不靠地带。既不属于是职能科，也不属于医技科或护理部等。总的一句话就是没名没份的童养媳吧！
anyi 发表于 2009-6-9 21:46

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顶起来，很切合实际的比喻。

薰衣草 · 发表于 2009-5-25 17:47:37

在卫生部2000年颁发的《医院感染管理规范（试行）》中将医院感染管理科定位为“赋予一定管理职能的业务科室”就是强调了医院感染管理部门具有管理和业务指导的双重职能，同时还指出“医院感染专职人员的晋升、聘任等享受卫生专业技术人员同等待遇”。但是在2006年的《医院感染管理办法》最后却注明《医院感染管理规范（试行）》同时废止，导致拿不出依据去找院领导，以至于我作为院感科科长不能享受护士待遇，即每月不能享受基本工资的10%，更不用说晋升职称了。郁闷极了。

薰衣草 · 发表于 2009-5-25 17:47:38

希望院感高层专家能呼吁卫生部对院感专职人员的待遇和晋升有个政策，来稳定院感队伍。

生生不息 · 发表于 2009-5-25 17:47:39

院感科做的事情真不是一般人能做的，干好了是领导重视，没有干好，就是累死了也没有人同情，职称晋升没有优势，