没有惩罚措施的常规督查感觉成效不大

dearhang · 发表于 2014-9-25 00:09:00

这几天去临床科室检查，看到很多科室治疗车上锐器盒依旧不盖盖子，好失望啊，每次检查前强调下倒做的好，但是检查已过就回复原样，真不知道拿她们咋办，惩罚吗感觉于心不忍，前辈们好像没有处罚她们的前例，只能每次去提醒，再提醒，再再提醒！

孟6386 · 发表于 2014-9-25 00:09:01

每次检查前强调下倒做的好，但是检查已过就回复原样，培养慎独精神.

小草青青 · 发表于 2014-9-25 00:09:02

很无奈的事情，确实是每次检查后能改，但过段时间就恢复原样，

xiaoyuer1120 · 发表于 2014-9-25 00:09:03

培训职业暴露损伤从新职工一入院即开始，还有宣教有关国家关于医疗废物管理条例等，再有，季度考核中来个专项检查，只做这一项工作，奖罚分明，直到这项工作做好，再做其它项，这是这院主管院长的工作作风，拿来与你分享，很有效，可借鉴！

ygklcx · 发表于 2014-9-25 00:09:04

很有用的办法，谢谢楼上的老师

dyy119 · 发表于 2014-9-25 00:09:05

xiaoyuer1120 发表于 2014-9-25 08:34
培训职业暴露损伤从新职工一入院即开始，还有宣教有关国家关于医疗废物管理条例等，再有，季度考核中来个专 ...

同意老师的方法，要不然胡子眉毛一把抓，最后什么都抓不到。

雨后晴空 · 发表于 2014-9-25 00:09:06

xiaoyuer老师的“专项检查”策略很值得借鉴，谢谢把这么好的点子与我们分享。

我舒我心 · 发表于 2014-9-25 00:09:07

xiaoyuer1120 发表于 2014-9-25 08:34
培训职业暴露损伤从新职工一入院即开始，还有宣教有关国家关于医疗废物管理条例等，再有，季度考核中来个专 ...

老师的做法很值得借鉴，谢谢分享！

美丽乌江 · 发表于 2014-9-25 00:09:08

也有存在同样的情况，但我们是有奖惩的，科主任他们就不太重视，护士长还可以的。

月光依旧 · 发表于 2014-9-25 00:09:09

的确，“没有惩罚措施的常规督查感觉成效不大”，但是“惩罚”也未必有效。还是需要自觉，需要培养意识，需要养成好的习惯。
院感不易，因为需要别人的执行，有时候，在较短的时间内，与自己的努力不成正比。