求教：院感人的执业注册与晋升问题！！

色色

院感人没有专门的职称，如果你就想今后对自己晋升有利，那么你在做院感的同时，绝对不能放弃你的临床，否则你的职称晋升将比登天还要难！

青青的芦荟

晋升还是走技术职称，按照专业晋升好一些。

刘star

江苏省院感到副主任开始快要有单独的职称了，但是初级和中级还得是本专业的技术职称。

色色

你还要记得定期参加你职称专业的年会，看你专业的病人，写你专业的论文，搞你专业的科研，你的专业才是你主食，院感是你的菜，临床医生做院感只能做到兼职，

wyfywlj

干院感难，做院感人难，晋职称难上加难啊

tzdnxy

院感人的位置真尴尬啊！何时能改变这种局面呢？期待中。。。。。。

亭子

我是公共事业管理方向的专业，做院感，，，也不知道往哪里晋升

亭子

我是公共事业管理方向的专业，做院感，，，也不知道往哪里晋升

热情晶莹

本帖最后由 热情晶莹 于 2016-3-16 09:14 编辑

我跟你的情况一样，我们得岗位要求的是医师岗位，所以职业资格证在我们单位注册，已经规培，但是目前科室无门诊及病房，没有满足当一年住院总的条件，因此晋升职中级时暂时定为主管医生，如果按照主治医师聘，住院总这个无法实现，中级无法晋升，医院也谈到日后如开展业务也可根据情况聘为主治医师。

空谷幽岚

本帖最后由 空谷幽岚 于 2016-3-16 09:30 编辑

目前，基层院感工作人员的待遇和职称晋升处于尴尬境地。我之前是护理专业，自从踏入院感科，医院就说我不能享受护理人员待遇了，晋升职称的这条路已经断了，多次争取也没有结果，很失望！但从事院感染的工作，在工作中需要掌握临床医疗、护理、检验、抗生素应用管理相关知识，深入临床开展相应的工作，但又因目前没有“院感”这个专业，所以可以说我在院感科没有前途，也无心待。上级的专家领导应该在这方面多为基层人员争取政策，让我们能归属为某一个专业，然后在职称晋升和职业发展上有畅通的渠道，消除我们的后顾之忧，让我们能安心做好本职工作。