为什么上级部门的检查要先提前通知呢？

楼飘渺

同意老师的建议，应该检查日常工作

默默的尘埃

喜忧参半！对于不够友善、专挑毛病、不留情面的专家呢，心里有些胆怯；但是对于真正帮助基层院感开展工作的专家，还是极力欢迎的，既可以答疑解惑，又可以增强临床人员的感控意识、还可以得到领导的重视与支持

1995薰衣草

这就是中国特色的检查！应该很习惯了！

杜鹃鸟

同意晓芦老师的观点，我们基层医院通过检查得到了提高，可以让领导更加重视，靠近标准努力做到最好。

yhy8562243

默默的尘埃 发表于 2012-10-30 10:54
                               
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喜忧参半！对于不够友善、专挑毛病、不留情面的专家呢，心里有些胆怯；但是对于真正帮助基层院感开展工作的 ...

自己做好了还怕挑毛病吗？看样子还是底气不足。谢谢！

蓝衣

检查提前通知没有什么不好的。你说造假，我想很多医院都造过吧，包括贵院，当然造假有轻有重、有大有小。
我院院感科就我一人。记得有一次休假，前脚刚走、后脚检查就来了，院长左一个电话又一个电话崔我，但因为很远我也不可能赶回来呀。后来我就说，办公室钥匙我留下了，资料就在柜子里，去看好了。休假回来后院长还说，怎么没接到通知啊，否则你休假就不批了（或者延迟）。
现在像的这样要休假，首先要看看最近有什么工作要安排。所以我很希望各种检查提前通知，早作准备。






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yhy8562243

蓝衣 发表于 2012-10-30 13:15
                               
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检查提前通知没有什么不好的。你说造假，我想很多医院都造过吧，包括贵院，当然造假有轻有重、有大有小。
...

我们这里监督检查医疗废物，直接到现检查完，该反馈的时候才通知我们，现开始不适应，但这种方法对促进工作确实其了很大的做用，现在，我们还是赞成这种检查方法，实在。个人意见，仅供参考，谢谢！

水到渠成

如果检查前不通知的话，你愿意吗？现在不是有飞行检查吗？这个是不通知的，我就遇到过的，突然来了，心惊肉跳的，其实检查只是一种手段而已，主要是我们能从检查中学到东西，工作中有所提高，还可以相互交流，不断改进，不断进步。

谷子

个人认为检查也要采取PDCA持续质量改进措施来进行，第一次不通知检查，责令整改规定整改时间，第二次通知检查，原来老问题不能再出现，出现的话再扣分或批评，关键是我们现在的检查是只要一检查完又回到老样子了！中国式的检查！

天师

提前通知正常啊，这样你好我好，这就是中国式的检查！