楼主: dearhang

[讨论]因职业暴露感染乙型肝炎算职业病吗?

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发表于 2007-6-8 15:19:10 | 显示全部楼层
[h1]回复 #8 绿谷 的帖子[/h1]


我认为卫生部应该呼吁国务院修改《职业病目录》内容,因职业暴露感染乙肝和《职业病目录》中生物性因素所致职业病中的炭疽、森林脑病、布氏杆菌病没有啥区别。






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发表于 2007-6-8 15:19:11 | 显示全部楼层
[h1]回复 #10 水中花 的帖子[/h1]


我们这里发生乙肝职业暴露后,如需注射乙肝免疫球蛋白,医护人员是自己出资的,但肝功能、乙肝二对半检验是由医院买单的。还是你们医院重视啊!






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发表于 2007-6-8 15:19:12 | 显示全部楼层


SARS感染还没算上职业病哩。
我们在5月份开始做了医院感染风险管理项目,6月份向胡教授学习借鉴,制订了医务人员锐器伤SOP和厂供器械交接洗消不规范的风险管理等相关文件,现在正在运行中。东院医务人员锐器伤,如果接受HBIG注射,可以给予报销。西院相对滞后一点,虽已运作,却未正式行文,已向院领导多次汇报,争取拿到集团办公会上解决。






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发表于 2007-6-8 15:19:13 | 显示全部楼层

原帖由 fyk8595 于 2007-6-8 15:19 发表
                               
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我们在制定医务人员职业防护相关规定时找不到依据,不知因职业暴露感染乙型肝炎算不算职业病?
既可以作职业病及院内感染,也可以作为工伤.工伤者因工作而受到伤害也!只不过没出现的那么快速而已.:lol :lol :lol 谢谢!!!






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发表于 2007-6-8 15:19:14 | 显示全部楼层

原帖由 zjwzwjx 于 2007-10-14 11:38 发表
                               
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我们这里发生乙肝职业暴露后,如需注射乙肝免疫球蛋白,医护人员是自己出资的,但肝功能、乙肝二对半检验是由医院买单的。还是你们医院重视啊!

我院医务人员在发生职业暴露后,所在检查/处理与预防性用药,均可由医院负责,但也没有提高到职业病或工伤这个高度,因为相关法律法规还没有明确规定,医院不好自行决定啊.






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发表于 2007-6-8 15:19:15 | 显示全部楼层
[h1]回复 #3 楚楚 的帖子[/h1]


楚楚版主:
   我有个疑问请教一下,我在制定医务人员职业暴露工作制度时有困惑,如果发生暴露后,有关的检测和预防费用怎样处理?我在网上看到有的医院定的制度有着一块,有依据吗?我征求领导的意见,他不同意随便定,说除非上级有明确规定,另外,医务人员干这一行就存在这种风险,何况我们有公费医疗和卫生补贴,不要給院里找麻烦,我很矛盾,很为难,怎样解决能维护医务人员的利益又能做到有理可查,谢谢。






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发表于 2007-6-8 15:19:16 | 显示全部楼层
[h1]关于职业暴露事件的处理与待遇[/h1]


我非常同意“楚楚”的观点。医务人员发生职业暴露事件,院感管理部门应该有所为。不能工作多多要求,还让他们“又流血又流泪”,说得很好!在处理上,在医院管理的层面,将所有可能的相近事件一并考虑(执业中发生的传染病暴露、药物暴露、放射线暴露),更能得到院领导的认同,和积极面对的态度。最后,我院经医院集体讨论,以文件形式通过了相关的“劳保”待遇,改变了过去,“一事一请示”的特事特办处理模式,一年多来,运行良好,医院买单,培训时讲明政策,主动报告暴露事件的积极性越来越高。目前。对高危人群的界定,准备重新讨论,扩大范围。大家反映挺好的。我把相关内容张贴如下:
4、我院对发生的职业暴露事件,实行免费诊疗办法。
5、我院对发生的职业暴露事件,实行主动上报制度。各科室负责人有督导上报和登记的职责;未上报登记,事后的不良归转,医院不承担相关诊疗费用与补助、补偿待遇。
2、特高危人员的劳保:
(1)职工保健体查,增加相关检验和检查项目;
(2)进行每周期的乙肝疫苗免疫接种;

总的来讲,我认为“职业病”也好,“院内感染”、“工伤”也好,叫什么名称不重要,重要的是,如何合情合法的让“暴露者”享受到应有的权益,尽可能解除他们的后顾之忧,安心工作。

还是把原“制度”上传吧,供大家参考。

[ 本帖最后由 胡杨 于 2008-1-18 15:58 编辑 ]








职业暴露管理办法06.doc



2008-1-18 12:31 上传
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发表于 2007-6-8 15:19:17 | 显示全部楼层


我院是检测和相关的免疫注射费用是医院出的,感染专职人员主管和办理一切手续就ok了。这样的话每个月有1-2例发生针刺伤的,追其原因基本上都是没有严格按流程进行操作发生的,07下半年院长办公会研究决定费用医院出一半,个人出一半,结果没有执行成,一但发生了暴漏,专职人员总有同情心,不能工作多多要求,还让他们“又流血又流泪”,心痛他们。:ok :ok






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发表于 2007-6-8 15:19:18 | 显示全部楼层


如何让“暴露者”合情合法的享受到应有的权益这不是我们院感人员最主要的任务,因为所发生的针刺伤,追其原因基本上都是没有严格按流程进行操作发生的,院感人员该做的还是加强培训,强化意识,防患于未然,毕竟检测和相关的免疫措施不是万能的,最好的结果是不刺伤。






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发表于 2007-6-8 15:19:19 | 显示全部楼层


应该制定职业曝露应急预案,如针刺伤预案等。






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