楼主: dearhang

医院感染委员会主任关心院感工作吗?

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发表于 2009-4-4 08:10:30 | 显示全部楼层


从来不关心,有时都忘了是谁了。因为不能直接接触到领导






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发表于 2009-4-4 08:10:31 | 显示全部楼层
[h1]回复#寂寞的雨的帖子[/h1]

原帖由 寂寞的雨 于 2009-4-23 22:05 发表
                               
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我选择了1、只是摆设。 2、从不问不闻。今年感觉院感事比以前更多更复杂管理了。3、上报无回应,没监测试纸所以无法记录平时的情况,难难难!!!

为了下一步工作,您看哪扇门开,就走那扇!争取更大支持!自己就会轻松。






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发表于 2009-4-4 08:10:32 | 显示全部楼层
[h1]回复#chenjin的帖子[/h1]

原帖由 chenjin 于 2009-5-5 15:18 发表
                               
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从来不关心,有时都忘了是谁了。因为不能直接接触到领导
我很理解您,必要的时候,你也可接触一下领导说说您的工作,您可能会得到意外收获的!






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发表于 2009-4-4 08:10:33 | 显示全部楼层


我们的院长、主管院长都很重视,每周一院办公室都会向各科室询问,你们科室需要传达的通知或检查存在问题,等等,只要签好单,交给主管院长签字,再送办公室,下午院务会就会传达各科主任、护士长。






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发表于 2009-4-4 08:10:34 | 显示全部楼层


医院感染委员会主任是老大,分管是院长助理、工作非常忙,主动召集有关专题会议极少,但有时在院务会上也强调院感问题,虽然不专业但还想着,总体上是口头上重视。






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发表于 2009-4-4 08:10:35 | 显示全部楼层


本帖最后由 女人花 于 2009-7-9 08:58 编辑

我也选的是1.3.4.5.6项,现在从上到下都还是比较重视院感工作的,但还是大医生的观念需要更新, 还有不少临床医生不当一回事,慢慢来,总会好的,因为现在就比以前好多啦。我的感受是培训、培训、再培训,也就是洗脑,因为院感的观念、知识学校里也没有,只有你掌握了,只有靠我们不停地宣教,深入人心,他才会理解,才会按照你的要求去做。上周就利用院感委员会人员集中的机会,心里惴惴不安地给他们讲了一课,没想到分管院长竟说了一句:院感以后就应该是院长的参谋与助手。感动得一踏糊涂。






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发表于 2009-4-4 08:10:36 | 显示全部楼层


我院的主管院长说话是没有份量,尽管想关注院感工作,院长也不怎么支持,因原来是管医疗、护理线的,医教科长是新手,要他支持医教科,在管医疗线,无奈。






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发表于 2009-4-4 08:10:37 | 显示全部楼层


我院的院感委员会主任比较重视院感工作,我们也经常向院领导进行汇报,只是他今年兼职其他工作,事情很多,院感委员会会议只召开一次,但手足口病、甲型流感期间,组织召开相关科室会议,也经常在相关会议上强调院感工作。






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发表于 2009-4-4 08:10:38 | 显示全部楼层


院感委员会主任很少关心院感管理工作.只是挂个职而已.






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发表于 2009-4-4 08:10:39 | 显示全部楼层


作为院感人,工作主动是很重要的,要经常向领导汇报前期工作和下段工作安排,特别要学会“借力”,近两年院感暴发事件多,性质恶劣,影响极坏,我们要抓住这些机会,让领导认识到院感工作的重要性,知道我们平时的工作是有成效的,并且今后的工作也是任重而道远的~






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