院感人的分配定酬

飘12345

看来这是很多医院共同存在的问题

海洋

smoothwolf 发表于 2014-4-22 21:57
你跟院长说 我们院感主要是给他前进的路上排雷的，如果不给你待遇 你就不认真排雷，到时候把他炸翻，再找几 ...

                                      
老师说的好

禅静思语

分配和普通科室主任一样

知足吧，我们这，院感主任还抵不上普通科室的护士长呢。看到贵院“分配和普通科室主任一样”，羡慕的该是我了，呵呵。
记得有句“名言”是这么说的：LD永远是对的，如果LD不对，那是你的认识错了。
知足者常乐吧~~相互安慰一下~~

禅静思语

焚膏继晷 发表于 2014-4-22 23:34
现在很多医院的院感科都是独立的部门，但总感觉和医务科、护理部相比，低人一等，所以待遇自然不可能一个等 ...

在我们这，不知道要低多少等呢！低的何止是待遇呢。
医务、护理使唤院感，就跟使唤自己的秘书一样（有点夜郎自大了）。




[h2]点评[/h2]




焚膏继晷


安慰一下，靠自己改变现状！ 

发表于 2014-4-23 09:02

guangzhouanan

smoothwolf 发表于 2014-4-22 21:57
你跟院长说 我们院感主要是给他前进的路上排雷的，如果不给你待遇 你就不认真排雷，到时候把他炸翻，再找几 ...

我认为应该组织全院学习院感暴发事例，提高感控意识，体现院感科的重要性。

孟6386

guangzhouanan 发表于 2014-4-23 09:01
我认为应该组织全院学习院感暴发事例，提高感控意识，体现院感科的重要性。

老师们说得对，平时要加强我们自身的学习，，体现院感的重要性。

张鑫

不工作了，让医院感染暴发一次，这样下任院长肯定重视，现任院长该上哪去哪吧

北落

大多数地方都一样        

千里草芳芳

看来这是很多医院共同存在的问题.

197421JXF

我们医院也是，和其他职能科室相比差多了，医务1.6、护理部1.45、护士长1.3，我们1.25，心里有点气，没办法。