身边的感控之—医生晨交班培训多重耐药防控知识（41楼更新图片）

小潭 · 发表于 2014-11-27 21:40:50

赞一个！我们也是下到病房采取针对性的培训方式比较受欢迎。往往利用晨会的时间集中大家一起培训医院感染相关知识，还有质量查房形式也是效果比较好的。

kyyk · 发表于 2014-11-27 21:40:51

赞一个！！！！

jcyyhlb · 发表于 2014-11-27 21:40:52

老师的方法很好，学习了谢谢老师。

lisa天使 · 发表于 2014-11-27 21:40:53

实际上医生又有多少呢？听课的护士最认真。

紫莲花 · 发表于 2014-11-27 21:40:54

这种方式不错，值得我们学习！

清水一组 · 发表于 2014-11-27 21:40:55

这是个非常好的培训机会。

清秋玉叶 · 发表于 2014-11-27 21:40:56

值得学习的方法！谢谢老师分享！

chenqiong · 发表于 2014-11-27 21:40:57

这样效果挺好，我们医院手术室、检验科、ICU、外科、血透室...他们主任经常要求我们点对点培训

925140797 · 发表于 2014-11-27 21:40:58

我们也到临床科室、技检科室进行有目的地、有针对性的小讲课培训。一方面是临床与技检科室的主动邀请，而更为主要的院感科主动发现问题主动到一线科室进行督导、培训！晨会时间太短，对一些重要问题、必须要及时解决的问题可以抓主要的说，特别是怎样做（防控措施）才能解决这些问题给予明示--------毕竟一线科室晨会交班时医务人员最多。如果对一个专题要进行较详细的培训，建议安排在下午或其他时间段。

925140797 · 发表于 2014-11-27 21:40:59

如果要发挥更大的作用，可以多部门联动（如院感科、医务科、护理部、药剂科等）下午进行检查、督导，第二天早上职能科室将检查出的、经梳理后的问题在被检查科室的晨会上进行交流并提出整改措施。经一短期时间后进行复检并给予评估-------持续整改！

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