新修订的传染病报告责任奖惩制度

dearhang · 发表于 2016-8-10 07:59:00

⑴“传染病报告卡”填写漏项或不规范-0.1分／空。
⑵迟报传染病卡-2.5分／例。
⑶归档病历漏报传染病：医生每年第一次漏报每例-5.0分，第二次漏报每例-10.0分，第三次漏报每例-20.0分，依次类推；全年漏报超过6例，取消年底“先进个人”或“单项评优”评选资格。
⑷传染病迟报漏报例数，质控部“医疗质量信息月报”中通报，每半年汇总后向全院通报。对工作督导不力，疫情漏报倒数名次，传染病总结大会上科室主任检讨、分管院长诫勉谈话。
⑸漏报迟报传染病例，造成疫情播散、暴发、流行者接受法律制裁，科室主任负连带责任。
⑹谎报、误报、瞒报传染病例，报主管部门依法追究责任。
及时准确填报“传染病报告卡”＋0.15分／例。
针对的是屡教不改的医生，每1质控分=20.00元。

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limingfen · 发表于 2016-8-10 07:59:01

绝大部分医生都很合作，个别医生怎么说和扣钱都无动于充，请教新来的医生，给我出的建议。

a631642192 · 发表于 2016-8-10 07:59:02

老师你们院感科还管理传染病上报吗？是公共卫生科做还是我们做？

沧浪之水 · 发表于 2016-8-10 07:59:03

limingfen 发表于 2016-8-10 08:06
绝大部分医生都很合作，个别医生怎么说和扣钱都无动于充，请教新来的医生，给我出的建议。

确实，部分医生对这点钱无所谓。那么，能否在院内网或者纸质“医疗质量信息月报”中同时点名通报，这或许有些效果。

沧浪之水 · 发表于 2016-8-10 07:59:04

建立完善传染病报告责任奖惩制度，肯定有助于提高报告质量，减少漏报，坚持下去，必有成效。

沧浪之水 · 发表于 2016-8-10 07:59:05

如果有条件的话，能否完善报告软硬件配备，比如在诊断法定传染病时，必须先予以报告（从电脑网络上报告），否则开不出药，这样，就会明显提高报告质量，减少漏报。

衣带渐宽 · 发表于 2016-8-10 07:59:06

扣得真少。。我们是一分=全科奖金的1%

bdxrmyy20160321 · 发表于 2016-8-10 07:59:07

其实质量有奖有惩工作好做多了

limingfen · 发表于 2016-8-10 07:59:08

沧浪之水老师：国家疾控有您说的这样一个软件，在浙江的某一综合医院试用，省疾控的老师说，要全国都用的话，至少要3年以后，并且要花国家很多钱钱。所以，这阶段要医生自觉。

听.讲 · 发表于 2016-8-10 07:59:09

我认为，临床工作也是挺辛苦的，我们手足口多的时候，医生看诊完以后，需要花不少的时间来报卡。因此，基本上，只要不是很过分的情况下，我们都直接帮医生修改卡片了。比如说，城区选得不对，因为他们不一定知道哪个小区对应哪个城区，我们重新点一下就好了。漏填的幼儿园信息，我们通常也是直接打电话给家长了。这种情况我们都是不扣分的，但是如果这个医生屡次出现不填幼儿园和身份证的情况的时候，我们才会打电话给当事医师，进行沟通。我们医院是通过电子报卡，因此我们每天都会查看初诊的未报卡病例，然后提醒科室进行报卡，因此，漏报的情况是非常少的。如果因为医生操作不当，引起漏报，最后被查到的时候，我们进行扣分，扣分也是按科室的奖金系数扣的，如果不够50块的话，按50块扣，上不封顶。