查看: 790|回复: 11

如何检查科室对“院感应知应会”的学习效果?

[复制链接]

9万

主题

9万

帖子

9万

积分

管理员

Rank: 9Rank: 9Rank: 9

积分
96800
发表于 2014-2-11 15:04:00 | 显示全部楼层 |阅读模式


本帖最后由 禅静思语 于 2014-2-11 15:20 编辑

老师们:结合论坛里各位老师的成果,我院已编写了医院感染应知应会手册,也发到了各科室,接下来我该如何就科室学习与否进行督导检查呢?谢谢



上一篇:给科室下发感控督查反馈表,哪家在做呢?效果怎么样?下一篇:浸泡体温表容器的消毒





回复

使用道具 举报

0

主题

5922

帖子

187

积分

注册会员

Rank: 2

积分
187
发表于 2014-2-11 15:04:01 | 显示全部楼层


医院感染管理的最重要的一个工作成效就是医院感染 预防和控制的措施的执行力。关键看应知应会的内容有无落到实处。






回复

使用道具 举报

0

主题

7

帖子

414

积分

中级会员

Rank: 3Rank: 3

积分
414
发表于 2014-2-11 15:04:02 | 显示全部楼层


查看科室的学习记录,现场提问相关知识,还可以定期考试,希望老师分享一下手册内容






回复

使用道具 举报

0

主题

8917

帖子

8881

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
8881
发表于 2014-2-11 15:04:03 | 显示全部楼层


统一一次全院院感应知应会考试,不及格补考,平时下病房现场提问。






回复

使用道具 举报

0

主题

9263

帖子

9110

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
9110
发表于 2014-2-11 15:04:04 | 显示全部楼层


可以分时间段要求科室组织学习(比如,院感布置每月或每季度的学习内容),院感随机抽查科室组织学习的记录,并随机提问掌握程度。







回复

使用道具 举报

0

主题

170

帖子

413

积分

中级会员

Rank: 3Rank: 3

积分
413
发表于 2014-2-11 15:04:05 | 显示全部楼层


正好我也在做此项工作,我的做法是:将内容分块,制定培训及考核计划,由科室组织培训,院感科按期进行现场提问或组织笔试考核,根据考核情况评价培训效果,如科室不合格率高,则要求进行全科室人员补考,补考达不到要求,将扣绩效考核分,目的要求培训到位。供参考!






回复

使用道具 举报

0

主题

650

帖子

634

积分

高级会员

Rank: 4

积分
634
发表于 2014-2-11 15:04:06 | 显示全部楼层


现场提问相关应知应会知识。






回复

使用道具 举报

0

主题

326

帖子

274

积分

中级会员

Rank: 3Rank: 3

积分
274
发表于 2014-2-11 15:04:07 | 显示全部楼层


纳入科室每月考核内容,每月下科室考核都会抽取护士及医生对相关问题进行回答






回复

使用道具 举报

0

主题

5792

帖子

5404

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
5404
发表于 2014-2-11 15:04:08 | 显示全部楼层


对科室院感知识掌握情况的了解,可以利用行政查房时提问考核、参加科室晨会、质量考核过程中进行考核,如果内容很多的话可以限定时间、限定内容分阶段进行。






回复

使用道具 举报

0

主题

1166

帖子

237

积分

中级会员

Rank: 3Rank: 3

积分
237
发表于 2014-2-11 15:04:09 | 显示全部楼层


本人觉得反复不断的进行现场提问最为有效。每次提问一、两个小题目即可。我们的目地就是让大家把知的识记在心中嘛。






回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

Archiver|手机版|小黑屋|(浙ICP备16040142号-3)|山东省消毒供应质量控制中心

Powered by Discuz! X3.4© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表